about
initについて
vision
ビジョン
誰もが安心して
成長できる環境を創る
mission
ミッション
個の成長を通じて
日本全体のITサービスを
成長させる
credo
クレド
── initでは、スキルと同等以上に「人柄」を大切にします。
挑戦はするけれど無理はしない。仕事もプライベートも本気で楽しむ。
クレド（行動規範）が、initで働くことの喜びと健やかさに気づかせてくれる。
challenge
常に変化を求めて挑戦する
成長とは常に変化し続けることであり、
常に上を目指して挑戦し続けることである。
現状維持は「衰退」と捉え、常に自分の限界を超えていく。
not overdoing it
無理をしすぎない
成長を目指す人たちは「無理をする」のが大得意。
無理をすれば間違いなく爆速で伸びるけど、バテてしまっては
元も子もありません。
短期的な成長よりも長期的な成長を会社と共に。
private
成長するためにプライベートを
大切にする
成長を目指す人たちはプライベートを生贄に捧げてしまいがち。
しかし、人生を走りきった時に「充実していて幸せだった」と言える人は、仕事もプライベートも同じくらい時間をかけて大切にした人である。成長し、幸せな人生を送るためには、仕事もプライベートも両方大切にする必要があります。
personality
スキル以上に人柄を重視する
発言と行動に問題があるけどスキルがあれば許される、は間違っている。
スキルが高いことよりも、人柄良く、まっすぐ人と向き合えることの方が重要であるとinitでは考えます。相手の話を聞き、相手を想いやり、相手の視点に立って行動できる人を最大限に評価します。
philosophy
会社としての思い
個の成長を通じて
日本全体のITサービスを成長させる
initは、一見遠回りなようでも「個人の成長」こそが、日本全体のITサービスを底上げする最も確実な道だと信じています。
SESという形態は、エンジニアにとって多様な経験を積むチャンスであると同時に、「成長の停滞」という課題も抱えがちです。私たちは、この課題を打破するため、高いソフトスキルを持つ人材の育成と、その能力を最大限に発揮できる心理的安全性の高い環境の整備に全力を注いでいます。
メンバー一人ひとりが、自らのキャリアのプロフェッショナルパスを描き、モチベーション高く現場に臨むこと。そして、その過程で培われた課題解決能力、提案力、人間力をもってお客様の事業に深くコミットすること。
この好循環こそが、initが目指す真の価値です。私たちは、SESの力でエンジニアの成長を支援し、関わる全てのプロジェクトの成功を通じて、日本のITサービスの質を押し上げます。
message
代表メッセージ
data
データでわかるinit
initの文化や強みは、感覚的なものではなく、具体的な数字にも表れています。
安心と成長がどのように実現されているかを、客観的な事実とともにお伝えします。
6.1 年
28.8 歳
55 %
45 %
月 5.7 時間
100 %
100 %
position
メンバーのポジション
モバイルアプリエンジニア
バックエンドエンジニア
フロントエンドエンジニア
採用人事
営業
デザイナー
appeal
initの魅力
社員ひとりひとりが
自分の軸を持って
会社のためにを考えている
バックエンドエンジニア K.H
キャリアももちろんだが、
プライベートについても相談したり
改善策を出してくれる人がいる
バックエンドエンジニア A.W
自分もこの人たちのために
何かしたいって思えるところがすき
フロントエンドエンジニア R.S
オアシスのような会社
仕事としても、人としても
成長できる会社です
デザイナー N.B
個性がそのまま活かせる環境。
代表もそれを活かしながら、
伸ばすって考えてくれている
iOSエンジニア Y.M
社員の距離感がほどよい連帯感。
お互い尊重する気持ちが
あるのが伝わる
営業 J.M
about
会社概要
| 商号 | init株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | SES事業、モバイルアプリ専門ラボ型開発及びコンサルティング事業 |
| 設立 | 2019年4月11日 |
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-1-3 アミーホール 3F |
| アクセス | 渋谷駅から徒歩9分、表参道駅から徒歩7分 |
| info@init-inc.com |
